Leden GGZ Ecademy kiezen onderwerpen voor nieuwe modulen

De GGZ Ecademy ontwikkelt e-learningmodulen voor 32 GGZ instellingen die als lid aangesloten zijn. De onderwerpen die in de modulen aan bod komen worden jaarlijks door de leden gekozen. In september is een eerste stap gezet in het kiezen van onderwerpen waarvoor in 2014 nieuwe modulen ontwikkeld zullen worden.

Ter voorbereiding van dit keuzetraject is door de GGZ Ecademy een longlist samengesteld met 78 onderwerpen. Deze lijst bevat onderwerpen die door leden en leveranciers zijn aangedragen en is zeer divers. Door middel van stemming hebben de leden deze lijst teruggebracht naar een shortlist met 17 onderwerpen. Bij elk onderwerp wordt een korte beschrijving gemaakt van doelgroep, leerdoel en de positie in het leerlijnschema. Aan de hand hiervan gaan de leden in december de onderwerpen kiezen die het komende jaar in een e-learningmodule zullen worden uitgewerkt of worden ingekocht. Op korte termijn worden de eerste stappen gezet in de ontwikkeling van modulen op het gebied van suïcide preventie, infectiezieken en juridische kennis.

Met deze democratische methode hoopt de GGZ Ecademy te komen tot een verantwoorde keuze van onderwerpen. Hierbij is het belangrijk dat alle leden van de GGZ Ecademy, inclusief de leden uit Verslavingszorg en RIBW, zich in de keuze kunnen vinden. Eind 2013 zal de lijst compleet zijn.

Deel dit artikel: linkedin

Kennis delen

Samen leren in de ggz is het motto van GGZ Ecademy. Leden ontmoeten elkaar op ledendagen, werksessies, implementatiebijeenkomsten, congressen, de online community en in redactieraden. Tijdens deze ontmoetingen is de drempel om samen op te trekken laag. Hierdoor ontstaan spontane kruisbestuivingen en samenwerkingsverbanden. Wil je eens meemaken hoe dat gaat? Bezoek een van onze vrij toegankelijke bijeenkomsten. Kijk in de agenda voor data.

Leer mee!

Met meer dan 90 leden werken wij aan het verbeteren van de ggz!

Over het lidmaatschap