Nieuw! 2 vacatures:

Vanwege de groei in leden, activiteiten en ambities breiden we ons team uit met 2 nieuwe medewerkers die op korte termijn willen starten.

• Vacature Marketeer
• Vacature: Content manager / Junior Ontwikkelaar online leerproducten

Wij vinden diversiteit en een inclusieve werkomgeving belangrijk. Voldoe je niet aan alle functie-eisen, maar ben je leergierig en gemotiveerd? Dan moedigen we je van harte aan om te solliciteren. Jouw drive en inzet tellen voor ons minstens zo zwaar!

Vacature: Marketeer (Team TED)

Wil je bijdragen aan scholing van professionals in de ggz? Ben je zelfstandig, ondernemend, flexibel, pragmatisch, resultaatgericht, creatief en communicatief vaardig? Wil je helpen onze coöperatieve samenwerking van meer dan 100 instellingen verder uit te bouwen. Kan jij onze impact vergroten en ons netwerk uitbreiden? Dan is deze functie iets voor jou.

GGZ Ecademy ondersteunt haar leden (zorginstellingen) al meer dan 10 jaar succesvol bij de (online) scholing van hun medewerkers. Recentelijk is het beleid uitgezet om onze ggz-kennis ook actief te gaan delen met niet-leden. Vanuit Team Externe Dienstverlening (Team TED) zetten we scholingsactiviteiten op voor professionals en instellingen die we eerder via het lidmaatschap (nog) niet konden bereiken. Per direct willen we het team uitbreiden met een Marketeer.

Jouw rol bij GGZ Ecademy

Je bent onderdeel van Team TED, een jong en gedreven team waarin iedereen zijn eigen verantwoordelijkheid neemt. Samen werken we aan een ambitieus doel: hoogwaardige ggz-scholing toegankelijk maken voor alle (toekomstige) zorgprofessionals. Jij bent degene die zorgt dat professionals en organisaties die ons nog niet kennen, de weg naar de vereniging vinden.

Als Marketeer binnen onze kleine organisatie heb je een breed takenpakket. Je werkt strategisch én uitvoerend. Van het opstellen van marketingplannen tot actieve sales en acquisitie. Je bedenkt je eigen campagnes en voert deze uit. Je stuurt externe bureaus aan. Je helpt collega’s producten en diensten in de markt te zetten. En waar nodig help je bij de (corporate) communicatie. Dit alles in nauwe samenwerking met collega’s vanuit verschillende teams.

Wat ga je doen?

Jij vertaalt onze strategische ambities naar concrete acties. Daarbij ligt jouw focus op:

• Uitbreiden vereniging: Je identificeert en benadert nieuwe prospects om hen te enthousiasmeren voor een lidmaatschap bij onze coöperatieve vereniging.
• Groei aantal deelnemers: Je zet Podium Jooost, GGZ Ecademy Leerplein en ons scholingsaanbod (trainingen, webinars, etc.) op de kaart bij niet-leden, waarbij je stuurt op resultaten zoals bezoekersaantallen en inschrijvingen.
• Relatiebeheer en Netwerkuitbreiding: Je promoot GGZ Ecademy op congressen en beurzen en legt nieuwe contacten die bijdragen aan onze groeidoelstellingen.
• Vergroten van bereik: Je zorgt voor een groeiend aantal volgers op LinkedIn en abonnees voor onze nieuwsbrief.
• Content & Conversie: Je beheert onze nieuwsbrieven (streefgetal 1000 abonnees) en LinkedIn-kanalen om onze positie als dé L&O-partner te verstevigen.

Wie ben jij?

• Je werkt graag vanuit huis en vindt het leuk regelmatig GGZ Ecademy te vertegenwoordigen in het land. Je bent een resultaatgerichte professional die zelfstandig werkt, goed communiceert, zorgvuldig is, wil leren en durft te pionieren.
• Je hebt minimaal MBO werk- en denkniveau.
• Je hebt aantoonbare ervaring in marketing, sales en communicatie.
• Je kan campagnes verzinnen, vormgeven en uitvoeren, die leiden tot het beoogde doel.
• Je werkt data-gedreven en stuurt activiteiten bij om doelen (alsnog) te bereiken.
• Je bent handig met digitale tools en (online) communicatiesystemen.
• Je schrijft wervende teksten en kunt marketinguitingen aantrekkelijk vormgeven.
• Je schakelt snel en waardeert de ‘teamspirit’ van een klein team.
• Je bent flexibel en pakt taken zelfstandig op.

Wat bieden wij jou?

Bij GGZ Ecademy geloven we in de kracht van onze medewerkers. Daarom bieden we:

• Een innovatieve en lerende organisatie met ruimte voor eigen ideeën;
• Een platte organisatiestructuur waarin je verantwoordelijkheid krijgt en neemt;
• Volledig vanuit huis werken met regelmatig een bezoek op locatie;
• Een passend salaris op basis van ervaring, conform cao ggz, schaal FWG 45 of 50;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
• De kans op een vast contract na een succesvolle samenwerking van een jaar.

Enthousiast? Solliciteer nu!

Herken jij jezelf in dit profiel? Download hier de volledige vacaturetekst en stuur je motivatie en cv vóór 20 maart 2025 naar hr@ggzecademy.nl. Heb je inhoudelijke vragen? Neem contact op met Arjan Pronk (directeur) via 06-51443011 of Melati Ün (strategisch ontwikkelaar externe dienstverlening) via 06-28719526. Heb je vragen over de procedure? Mail die aan hr@ggzecademy.nl. We kijken uit naar je sollicitatie!

Vacature: Content manager / Junior Ontwikkelaar online leerproducten bij GGZ Ecademy

Heb jij oog voor detail, werk je graag zelfstandig en word je blij van het zorgvuldig beheren en updaten van online leerproducten? Vind je het leuk om daarnaast eenvoudige leerproducten te ontwikkelen én jezelf langzaam verder te bekwamen in het vak? Dan is deze juniorfunctie bij GGZ Ecademy misschien precies wat je zoekt!


Wat ga je doen?

Een belangrijk deel van je werk bestaat uit beheer, updates en het zelfstandig uitvoeren van duidelijke taken. Denk aan:

• Beheren en updaten van bestaande leerproducten;
• Aanpassen van bestaande online leerproducten;
• Doorvoeren van verbeteringen en correcties;
• Zelfstandig ontwikkelen van (eenvoudige) online leerproducten en implementatiematerialen;
  • Van ontwerp en vormgeving tot bouw, test en oplevering
• Ondersteunen in grotere ontwikkeltrajecten;
  • Technisch testen van leerproducten;
  • Procedureel en technisch opleveren van online leerproducten en assets.
    Dit is een rol waarin je plezier moet hebben in zorgvuldig, precies en gestructureerd werken. De uitdaging zit in het consistent verbeteren, onderhouden en realiseren van goed werkende online leerproducten.

Wie ben jij?

Je bent een (beginnend) ontwikkelaar online leerproducten die graag wil groeien in het vak en/of zich wil specialiseren in het beheren van bestaande leerproducten. Je hoeft geen jarenlange ervaring te hebben, maar vindt het leuk om je vaardigheden verder te ontwikkelen binnen een professionele leeromgeving. Je schrikt niet terug van techniek.

Je bent iemand die:

• Minimaal MBO werk- en denkniveau heeft;
• Nauwkeurig werkt en verantwoordelijkheid neemt;
• Handig is met digitale tools, ontwikkelomgevingen en beeldbewerkingsprogramma’s;
• Een pragmatische, oplossingsgerichte instelling heeft;
• Affiniteit heeft met de ggz;
• Goed zelfstandig kan werken en makkelijk communiceert.

Je scoort bonuspunten als je…

• Kennis hebt van Adobe Photoshop;
• Kennis hebt van Lectora Online en aNewSpring;
• Resultaatgericht werkt en niet bang bent om initiatief te nemen;
• Teamspirit combineert met zelfstandigheid.

Wat bieden wij jou?

Bij GGZ Ecademy krijg je de kans om je verder te ontwikkelen in een leerzame en gestructureerde functie die ideaal is voor iemand die graag zekerheid, overzicht en helder werk heeft.

We bieden:

• Een innovatieve en lerende organisatie met ruimte voor eigen ideeën;
• Een platte organisatiestructuur waarin je verantwoordelijkheid krijgt en neemt;
• De flexibiliteit om volledig vanuit huis te werken;
• Een passend salaris op basis van ervaring, conform cao ggz, schaal FWG 45;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
• De kans op een vast contract na een succesvolle samenwerking van een jaar.

Enthousiast? Solliciteer nu!

Herken jij jezelf in dit profiel? Download hier de volledige vacaturetekst en stuur je motivatie en cv vóór 5 maart naar hr@ggzecademy.nl. Heb je nog vragen? Neem contact op met Lauranne van Grinsven (senior ontwikkelaar) via 06 – 33 43 74 11. We kijken uit naar jouw reactie!

Over GGZ Ecademy

GGZ Ecademy is een coöperatieve vereniging van 100 instellingen, scholen en andere opleiders die samenwerken en kennis delen op het gebied van (online) scholing in de geestelijke gezondheidszorg.
Die leden gebruiken (e-learning) leerproducten en leertechnologie van GGZ Ecademy en krijgen ondersteuning bij de scholing van hun medewerkers en studenten. In totaal zijn dat ruim 150.000 (toekomstig) zorgprofessionals.
Onze activiteiten worden aangestuurd door een team van 30 medewerkers.

Meer weten over GGZ Ecademy? Volg een van onze gratis leerproducten, of bekijk de film die we ter gelegenheid van ons 10-jarig bestaan hebben gemaakt.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacatures wordt niet op prijs gesteld!